Дети любят в театре вскакивать с мест. Я забыл, что это - окоп. (Р. Киплинг)
Из рабочего. Кто не знает, работаю я на портале по поиску работы. И модером тоже.
Ладно грамматические ошибки в резюме директоров и множественные опечатки в резюме людей, ищущих работу оператором ПК. Это дело обычное.
Меня сегодня добил перл: "вождение кадрового делопроизводства".
"Воспитательно-разъяснительная работа среди прорабов и рабочих". Я понимаю, что это стандартная формулировка. Но эта фраза чертовски интеллигентно и изящно смотрится в резюме человека, который, судя по фотографии (ширине плечей и обхвату шеи, видных на ней), может и воспитать, и разъяснить... и догнать и добавить "для закрепления".
Ладно грамматические ошибки в резюме директоров и множественные опечатки в резюме людей, ищущих работу оператором ПК. Это дело обычное.
Меня сегодня добил перл: "вождение кадрового делопроизводства".
"Воспитательно-разъяснительная работа среди прорабов и рабочих". Я понимаю, что это стандартная формулировка. Но эта фраза чертовски интеллигентно и изящно смотрится в резюме человека, который, судя по фотографии (ширине плечей и обхвату шеи, видных на ней), может и воспитать, и разъяснить... и догнать и добавить "для закрепления".
Меня как работодателя всегда интересует вопрос - как эти многоуважаемые соискатели выбирают фотки? Уже тонны статей на эту тему написаны и все равно: фото на пляже, фото в обнимку с пальмой, фото со стаканом в руке, фото на фоне ковра...
Могу дать и ещё одну интересную статистику: мы предложили более чем 10 000 людей помочь составить грамотное резюме. Результат: порядка 15 звонков за всё время, около 26 уже готовых присланных нам резюме с разными вариантами просьб подправить их. При этом, на то, чтобы исправить эти резюме вместе с нашим менеджером, люди тратить время не готовы. Очень показателен сегодняшний звонок. Человек заполнил резюме на сайте. И позвонил спросить, что ему надо написать в графе "о себе". При этом я потратила порядка 10 минут на то, чтобы просто выяснить, что можно такого хорошего из важных навыков или опыта об этом человеке написать. Основными ответами мне от этого человека было: "Ну, я обычный. Работал, как все. Но зарплата не устраивает. Хочу больше. Нет, ничего особенного не умею". Этот соискатель претендует на инженерную должность.
вот по этому и выходит, что я могу претендовать только на должность уборщика в макдаке.
Элхе, это вечное. Но тут ведь надо учитывать, что люди получают предложения от нескольких работодателей. А ещё куча народу, вешая куда-нибудь своё резюме, потом просто забывает его снять.
наверное какие то золотые люди. или в резюме указаны характеристики одного их "Мстителей".
Уверяю вас, для отказа достаточно иных причин, чем хобби или сеть контактов.
И все таки. Работа - это большая часть жизни, и мне очень важна моя команда и люди которые у меня работают. А им будет хорошо вместе, только если они друг друга понимают. Поэтому да, я просматриваю соц. сети, собираю рекомендации и т.д.
У меня нет цели найти компромат, напротив, есть цель чтобы человеку в моей команде было хорошо.
Конечно, профессионализм это очень важно, но на рынке достаточно кандидатов, и я могу из двух профи выбрать того, с кем приятнее будет работать.
Впрочем, я знаю один пример. В очень крупную и известную компанию искали программиста. Нашли кандидата, который всем понравился и всех устраивал, уже собрались приглашать, но когда просмотрели соц. сети выяснилось, что этот человек имеет сексуальные девиации - а именно хранит на виртуальных дисках фотографии обнаженных детей. Кандидату было отказано.
Да, служба безопасности данной компании нарушила закон о неприкосновенности личной жизни, проверив личные ящики субъекта. Но мне почему то конечное решение кажется правильным.
вы слишком далеко живёте. мы берём только прописанных в москве
вы слишком старый. у нас молодой коллектив. мы берём только кому около 20
у вас мало опыта именно в нашей узкой сфере деятельности
---
то ни какой симпатии к вашему племени не испытываешь, а каждый день шлёшь проклятия на ваши головы, желая смерти вам, вашим детям, и вашим хомячкам.
извините, наболело за 10 лет.
*ушёл удалять все фотографии голых детей с виртуальных дисков*
Я не хотела вас обидеть.
Silent Wind, извините за флуд в вашем дневнике.
Элхе, ничего страшного. В этом дневнике можно флудить сколько угодно, но исключительно с мирными целями.))) А то я впадаю в состояние лесника.)))
у меня просто что то к концу недели настроение окончательно сдулось из за множества мелких неприятностей.
ну, ты же в курсе, чего мне в жизни не хватает для надувательства оной.
ой, и не напоминай. у меня, по моему, армий двадцать. и все в коробочках. вот, сейчас опять некронов возякаю, а глазами уже на востроянских первенцев.
ну да я не об этом. у меня вечная потребность в обнимашках. ну и прочих глупостях.
потри, пожалуйста, мои хулиганства.
но... если честно... лазать по чужому компьютеру - это всё равно что копаться в чужой душе грязными ногами. Даже если эта душа темна, как ночь - это закрытая территория.
Наверное мало кто будет проверять компьютер милой барышни 18-ти лет, идущей на вакансию секретаря. А вот всю возможную информацию о мужике 43-х лет, здоровом и нормальном на первый взгляд, который вдруг тоже решает претендовать на ту же вакансию секретаря я бы собрала. Может ему действительно нравится работать секретарём. А может у чела крыша не в порядке. А мне с ним работать. И не только мне, но и моим коллегам. Детское порно на харде, как причина для отказа, - это не морализм, и к церкви это отношения не имеет, это не готовность сотрудничать с человеком, нарушающим закон. И более того, если такой человек хочет заступить ко мне на должность не программиста, а охранника, то даже охранник такой мне нахрен не нужен, потому что мне не интересно держать на работе сотрудника, который потенциально будет тратить рабочее время на порно. Для меня такое копание - это способ самозащиты, заодно защиты моих коллег, как минимум, от возможных конфликтных ситуаций.
И опять-таки, когда я устраивалась на работу, я в первый же день впёрла на рабочий стол скрин из линейки, попутно предупредив начальство, что я БЖДшница, геймер, анимешник, слушаю тяжёлую музыку и при необходимости не побоюсь пойти на открытый конфликт в коллективе. Про фанфики рассказывать не стала. Исключительно потому что начальнику пришлось бы слишком долго объяснять, что такое фанфик и зачем оно нужно. Мне не надо что-то скрывать, я не делаю ничего противозаконного. А всё остальное начальство может принять или не принять, в случае "не принять", мне тоже не нужно такое начальство.
Ты мои фанфики читала? Особенно те, которые с рейтингом. Да попадись они на глаза какому нибудь воцеркованному фанатику из отдела кадров, меня уволят без права переписки с волчьим билетом.
Вот мы уже сколько лет знакомы? Ты как, считаешь меня психопатом, способным на преступления?
В данном случае религиозность роли абсолютно не играет. Это чисто финансовые отношения.